NACIONALES
Abierta convocatoria para becas de educación superior dirigida a estratos 1, 2 y 3
El Ministerio de Educación Nacional, en alianza con las instituciones de educación superior, la Dirección de Aduanas e Impuestos Nacionales (DIAN) y el Consejo Nacional de Beneficios Tributarios, continúan fortaleciendo el programa de Becas Sector – Empresarial – Regional (SER).
Esta iniciativa busca garantizar el acceso y la permanencia en la educación superior de personas de los estratos 1, 2 y 3 para contribuir al cierre de brechas sociales y educativas en Colombia.
El programa de Becas SER conecta a potenciales donantes con estudiantes admitidos o matriculados en instituciones educativas que cuentan con programas de becas aprobados por el Ministerio de Educación Nacional.
A través de esta estrategia, los donantes aportan recursos económicos que permiten a los beneficiarios avanzar en sus estudios, mientras acceden a beneficios tributarios establecidos en el artículo 256 del Estatuto Tributario.
La postulación y los trámites para acceder a las becas deben realizarse directamente en la universidad de interés del estudiante, siempre y cuando esta disponga de un programa de becas aprobado en el marco de Becas SER.
Esta dinámica garantiza que los recursos se destinen de manera eficiente a quienes más los necesitan, promueve el acceso equitativo a la educación superior y fortalece los vínculos entre el sector público y privado.
Para conocer las instituciones de educación superior que cuentan con programas de becas aprobados, el Ministerio de Educación Nacional ha dispuesto un banco de información accesible a través del siguiente enlace: https://www.mineducacion.gov.co/portal/micrositios-superior/Becas-SER/Banco-de-Programas-de-Becas/
Con esta estrategia, el Ministerio de Educación reafirma su compromiso con la construcción de un país más justo y con oportunidades para todos.
Fuente: Ministerio de Educación
NACIONALES
El SENA advierte en la ‘Declaración de Yopal´, el grave riesgo que corre el contrato de aprendizaje en la reforma laboral
Ante el Senado de la República, a unos días del debate en plenaria sobre la reforma laboral presentada por la Comisión IV, el director general del SENA, Jorge Eduardo Londoño Ulloa, radicó la ‘Declaración de Yopal’ en defensa de las y los aprendices de la entidad.
Se trata de un documento que surgió durante el Primer Encuentro Nacional de Directivos SENA 2025, realizado en la capital de Casanare a finales de mayo, que advierte el grave riesgo que corre el contrato de aprendizaje en la reforma laboral y pide corregir aspectos del texto aprobado por la mencionada comisión que “socavan el contrato de aprendizaje como mecanismo fundamental para la formación para el trabajo con dignidad, garantías y derechos”.
“El contrato de aprendizaje es vital para que muchas y muchos jóvenes puedan estudiar en el SENA. De ahí se deriva su subsistencia, el pago de transporte, de la alimentación. Esperamos que estas consideraciones sean tenidas en cuenta por el Senado de la República”, expresó Londoño Ulloa.
Es necesario advertir que aún hay puntos en la ponencia que representan las afectaciones más graves al modelo del contrato de aprendizaje como:
El no reconocimiento de la naturaleza laboral del contrato de aprendizaje que sustrae de las garantías mínimas laborales a los aprendices trabajadores y una monetización insuficiente de 1,5 Salarios Mínimos Legales Mensuales Vigentes SMLMV. La ‘Declaración de Yopal’ busca que esa monetización sea de 2 SMLMV.
“Son alrededor de 400 mil jóvenes los que cuentan con contrato de aprendizaje. Esperamos que el Senado pueda defender sus intereses legítimos”, agregó el Director General del SENA.
La ‘Declaración de Yopal’, que nació del diálogo en la comunidad SENA y que cuenta con el respaldo de instructores, funcionarios, contratistas y aprendices, busca igualmente el apoyo de los ciudadanos que pueden firmarla en el siguiente enlace:
https://docs.google.com/forms/d/11f5szFfyKb7jCbflXbY8OehnweeBttkq0JLRI-qkmXI/edit#settings
No se trata de un acto simbólico, sino de una expresión concreta del compromiso de la comunidad SENA con el derecho a aprender trabajando con dignidad y con la sostenibilidad de un modelo que ha brindado oportunidades a millones de jóvenes en todos los territorios del país.
Fuente: Comunicaciones SENA
NACIONALES
Otorgan 10 mil becas para estudiar Inteligencia Artificial, Ciberseguridad y Analítica de Datos
El Gobierno Nacional, a través del Ministerio de las TIC, Google y la ONG Colnodo, anunció 10 mil nuevas becas del programa ‘Crece con Google’ para personas en el país que deseen desarrollar habilidades digitales en áreas de alta demanda laboral. Estas ayudas económicas permitirán acceder a programas y cursos certificados por esta empresa tecnológica de forma gratuita.
“Como país necesitamos cerrar la brecha digital. Hoy hablamos de resultados en IA, pero estos avances se deben a los pasos previos en educación. Desde el Ministerio TIC llegamos a esa Colombia que no ha visto tecnología, entregando conectividad, dispositivos y una mirada a un ecosistema diferente para desarrollar habilidades”, dijo el ministro de las TIC, Julián Molina.
El titular de la cartera explicó que “la colaboración con empresas como Google es clave: la solidaridad entre sector público y privado es productiva para quienes más lo necesitan. Hoy quiero agradecerles porque Colombia sí necesita educarse en las nuevas tecnologías para tener un mejor futuro”.
Por su parte, Edgardo Frías, director general de Google para la Región Andina, aseguró que “el lanzamiento de estas 10 mil becas en Colombia amplía la oferta para aportar al desarrollo del talento digital en el país. Estamos orgullosos de colaborar con el Ministerio TIC y Colnodo para hacer posible que más personas en Colombia accedan a una formación de alta calidad y adquieran las habilidades necesarias para prosperar en la economía digital del futuro”.
¿Cómo participar?
Las personas interesadas podrán aplicar a partir del 4 de junio, a través de un formulario en la página web de la ONG Colnodo, que será responsable de coordinar la entrega a quienes requieran ayuda económica para poder capacitarse.
“Estas certificaciones permiten acceder a conocimientos clave sobre tecnologías emergentes, como la inteligencia artificial, que está transformando las formas tradicionales de aprender, comunicarnos, crear y trabajar”, dijo Julián Casasbuenas, director de Colnodo.
Añadió que “esperamos que estas herramientas contribuyan a aumentar la inclusión laboral, especialmente entre poblaciones de bajos ingresos. Desde Colnodo, estamos comprometidos con el fortalecimiento de habilidades y competencias digitales para superar barreras y brechas socioeconómicas”.
Para postularse es necesario ser mayor de 18 años, vivir en Colombia y contar con acceso a internet y un computador. No se requiere experiencia previa ni título universitario. Al completar el programa, a través de la plataforma digital Coursera, los participantes obtienen una certificación de Google que respalda los conocimientos adquiridos.
Cada beca otorgará acceso a los Certificados de Carrera de Google de Ciberseguridad y Análisis de Datos, que tienen una duración aproximada de 4 a 6 meses. Además, incluirá acceso a los cursos de Fundamentos de IA y Fundamentos de Prompting para IA de Google, que tienen una duración menor a 10 horas y otorgan un certificado al finalizar.
Estos cursos se enfocan en el aprendizaje de:
· Fundamentos de IA de Google: ofrece una introducción práctica al uso de herramientas de inteligencia artificial generativa, donde los usuarios obtendrán experiencia práctica y aplicada para potenciar sus tareas laborales actuales y futuras con IA.
· Fundamentos de Prompting para IA de Google: este nuevo curso ofrece una guía práctica para aprender a dar instrucciones claras y efectivas dentro de las herramientas de IA generativa. En 5 sencillos pasos, las personas podrán aprender a crear ‘prompts’ de manera eficiente.
Las personas que reciban la beca tendrán 30 días para empezar los cursos mencionados anteriormente. Si en ese plazo de tiempo no ingresan o hacen uso de la plataforma, el cupo será asignado a una persona en lista de espera.
Fuente: Comunicaciones MinTic
NACIONALES
Listo el aumento salarial para los empleados públicos este año, es retroactivo desde enero
El Gobierno Nacional emitió los decretos de aumento salarial para este 2025, de los servidores públicos que laboran en entidades nacionales y territoriales, así como para las ramas Judicial y Legislativa. El aumento también cobija a uniformados y empleados oficiales.
Con la expedición de los decretos el incremento salarial queda oficializado y deberá pagársele a los servidores el retroactivo desde enero de este año.
El ajuste del 7% se acordó en la Mesa de Negociación del Sector Público, tomando como referencia la inflación anual de 5,2% en el país, más el 1,8% que acordaron el Gobierno, centrales y federaciones sindicales.
Los decretos además de la firma del presidente de la República, Gustavo Petro; están firmados por del ministro de Hacienda, Germán Ávila y del director (E) de Función Pública y ministro de Trabajo, Antonio Sanguino.
En 2026 el aumento salarial para los servidores públicos se calculará con la inflación anual más el 1,9%.
Fuente: Departamento Administrativo de la Función Püblica
